L’innovation ouverte pour le bâtiment durable

Tu souhaites t'engager pour la transition énergétique et environnementale du bâtiment ?

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Tu souhaites t’investir pour la transition énergétique et environnementale du bâtiment ? Tu cherches à travailler sur des projets et des missions à fort impact ? Tu partages nos valeurs ?

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REJOINS-NOUS

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’engager chez NOBATEK/INEF4 c’est partager avec notre équipe une mission commune : accompagner les acteurs de la construction dans les transitions énergétique, environnementale et numérique.

Nous concevons et développons avec nos partenaires et nos clients des produits industriels et des opérations de construction différenciatrices, durables et exemplaires dans toute la France.

Travailler chez NOBATEK/INEF4, c’est dire adieu à la routine professionnelle avec des missions diversifiées en France et en Europe, souvent en collaboration avec d’autres partenaires.

Rejoindre l’une de nos équipes offre l’opportunité de développer ses propres idées dans un cadre bienveillant et innovant.

Alors si tu souhaites t’engager pour la transition énergétique et environnementale du bâtiment et faire la différence, n’hésite plus, rejoins-nous !

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Portrait professionnel
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RECRUT
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NOS ÉQUIPES RECRUTENT

Mesurer et monitorer la performance des bâtiments

CDI
Basé à Anglet (64)

Découvrir la mission

Accompagner des projets européens

CDI
Basé à Anglet (64) ou à Bordeaux (33)

Découvrir la mission

Développer les systèmes innovants, de la R&D jusqu’au produit

CDI
Basé à Bordeaux (33)

Découvrir la mission

Assister les chef.fes de projets de recherche et d’innovation européens

Alternance
Basé à Anglet (64)

Découvrir la mission

NOS ÉQUIPES RECHERCHENT DES STAGIAIRES

Construire une matériauthèque de produits de construction

Stage
Basé à Anglet (64) ou Bordeaux (33)

Découvrir la mission

NOS ÉQUIPES COMMUNES RECRUTENT

LES + ...

Vos déplacements à vélo et en covoiturage récompensés

Un forfait mobilité durable récompense les trajets à vélo et en covoiturage des collaborateurs (700€)

Une aide pour l'abonnement aux transports en commun

Nous prenons 50% des frais de transport en commun à notre charge !

La cohésion d'équipe

Qu’on renforce tous les 3 mois avec des événements d’entreprise (1/trimestre sur chaque site & 2/an en séminaire à l’extérieur avec tout le monde !)

Une politique de télétravail flexible

Une politique de télétravail est en place et permet à chacun de trouver son équilibre

Quand l'appétit va : tout va !

Des chèques déjeuner pris en charge à 60% par l’employeur

Et surtout : la santé

Une mutuelle santé d’entreprise avantageuse et rigoureusement négociée

Des challenges en interne pour rythmer l'année

Du challenge de la mobilité organisé par l’ADEME au concours de la plus belle photo de vacances

65 opportunités de discussions

Chaque salarié.e a une histoire à raconter 😉

UN JOB, MAIS PAS QUE...

Rejoignez-nous et rencontrez Pascale, Zakaria, Juliette, Pierrick, Manuel, Joëlle, Fabian, Maxime, Tessa, Pierre, Claudia, Lucas, Isabelle, Alvaro, Christophe, Maylis, Jean-Baptiste, Stéphanie, Pascal, Antoine, Magali, Baptiste, Alexandre, Laure, David, Thomas, Line, Maëlle, Yoann, Maxime, Jérémie, Christelle, Aurélien, Marie-Annick, Germain, Benjamin, Clémence, Coline, Jérôme, Lisa, Jean, Pyrène, Guillaume, Léa, Romain, Maia, Franck, Pauline, Igor, Saed, Brigitte, Julien, Martha, Hugo, Maxime, Maéva, Colas, Maxence, …

Des vœux toujours un peu décalés comme nous 🙂

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